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[聊天]作為一個公司高層主管,你會節省哪方面的開銷?[複製鏈接]

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樓主
發表於 2022-5-5 08:21 AM|只看該作者|倒序瀏覽
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現在待的這一家公司
由於幾年前有一次比較大型的人事異動
所以大主管有換人
現在這個大主管目前底下員工給的評價就是:很省
1.公司員工椅子損毀
   大主管表示:拿釘子修一下還可以坐(有些是電腦椅,還真的不知道要怎麼修...)
2.飲水機壞了
   大主管表示:大家喝水控制一下
3. 燈管壞了
    大主管表示:等大賣場特價就去買(很久後才買到)
...
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頭香
發表於 2022-5-5 08:40 AM|只看該作者
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at least you should do the  things the boss want you do
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發表於 2022-5-5 08:57 AM|只看該作者
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對員工好一點~員工才能幫你多賺錢啊~這樣省真的不ok
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發表於 2022-5-5 09:04 AM|只看該作者
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主管的格調反應是公司 這種主管 對於薪水也小氣 到時候福利也變少

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發表於 2022-5-5 09:09 AM|只看該作者
哈 這種小錢也在省
那我看 這公司可能賺的不夠多吧
人力成本比這高太多太多了





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發表於 2022-5-5 09:35 AM|只看該作者
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本帖最後由 cncheung 於 2022-5-7 10:00 AM 編輯

小弟香港中年胖子一名,不曾當過主管管事的,但工作多年,這類奇葩的節流方法也見過不少。分享幾個

1) 要節省紙張應用,每個部門的打印紙張要限量,若過量的話,要向HR申請。整個IT部5個人每月才有200張打印額。

2) 打印機炭粉要用最節省炭粉那種,還要是用代用炭粉盒,打印出的文件都是淡色有些模糊
...
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發表於 2022-5-5 09:37 AM|只看該作者
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舉例的這些是基本的供應問題,連這個都搞不定的公司不知道是有多窮.. 假使我是顧客一看到就會搖頭了吧..
不用回覆留言,畢竟我只想發言抒發心得不想回應你的任何問題質疑。謝謝~
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。

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發表於 2022-5-5 11:54 AM|只看該作者
記住一個原則~~當準備省小錢日後一定花大錢
所以建議換工作拉
省那些小錢老闆不會感激你
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發表於 2022-5-5 01:15 PM|只看該作者
聽完都覺得這主管不能跟…早點閃比較好
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發表於 2022-5-5 01:31 PM|只看該作者
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省小錢
未來就要花大錢去補救





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發表於 2022-5-5 02:04 PM|只看該作者
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這幾種狀況都是小錢而已吧有需要這樣省嗎?
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發表於 2022-5-5 02:07 PM|只看該作者
就小鼻子小眼睛的高階員工而已
盡其所能幫資方剝削勞方
冀望能分得一點好處
可悲的是社會上這種主管還蠻多的
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發表於 2022-5-5 02:24 PM|只看該作者
這種錢才不會省...
反而會盡量跟老闆爭取

畢竟工作環境舒適,員工也才想做下去
如果椅子是毀損的,員工坐的也不舒服,給客戶的觀感也不好

所以我如果是主管,我是會盡量跟老闆申請討論費用
不過,也慶幸我現在的老闆人很好,只要你敢提,合理的要求通常都會答應跟接受

像公司有提供咖啡機,咖啡粉就大家自己提供
...
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發表於 2022-5-5 02:41 PM|只看該作者
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這個還真不好說,根據實際情況會有不同的應對。。只有迫不得已才會節省人力開銷。。

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發表於 2022-5-5 02:43 PM|只看該作者
這樣的主管真的是無言阿省小錢久而久之就變成花大錢!沒那個必要阿基本工作品質環境要正常這對於部下的工作心態也是起到一定的程度阿




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